Becoming Great Leaders for Boosting The Effective Team with Great Impacts

Pendahuluan

Seorang leader di dalam komunitas yang dipimpinnya berfungsi sebagai “driver” bagi pencapaian tujuan organisasi atau timnya. Fungsi kritikal inilah yang akan memampukan apakah tim atau orang-orang yang dipimpinnya menjadi GREAT and EFFECTIVE. Jadi dapat dikatakan From Great Leaders menjadi Effective Teams dan hasil akhirnya adalah Great Impacts. Oleh karena itu, menjadi tugas normatif yang menantang bagi setiap leader di dalam organisasi untuk mampu mengelola dan memimpin keseluruhan dimensi holistik dari anggota timnya, mencakup keseluruhan aspek personalnya guna memampukannya menjadi Effective Teams with Great Impacts.

Pelatihan Becoming Great Leaders for Boosting The Effective Team with Great Impacts akan menuntun dan memberi panduan bagi peserta untuk menemukan potensi kepemimpinannya dalam rangka untuk menginspirasi kepercayaan dan membangun kredibilitas dirinya dihadapan anggota timnya, menetapkan tujuan bersama yang jelas dan inspiratif, menciptakan jalur sukses bagi timnya serta mengoptimalkan potensi dan bakat anggota serta energi kemenangan timnya. Seorang leader akan selalu mengupayakan usaha-usaha terbaiknya untuk menciptakan lingkungan kerja yang menarik dan membuat nyaman semua anggota timnya untuk tinggal dan memberikan kontribusi terbaiknya guna membantu organisasi mencapai tujuan strategisnya.

Tujuan Pelatihan

• Membangun kapabilitas dan kepercayaan personal dan kapasitas personalnya didalam mempengaruhi orang lain.
• Membangun orientasi tim dan memastikan “team job to be done to be AN EFFECTIVE TEAM”.
• Menciptkan keselarasan stratejik antara diri seorang leader dengan kerja tim dan pencapaian tujuan organisasi
• Menciptakan tim yang bernilai tambah dan bernila guna bagi anggota dan organisasi (To Be GREAT IMPACTS).
• Membangun proses pembelajaran berkelanjutan bagi diri dan anggota timnya.

Materi Pelatihan

• Balancing Your Life and Character
• Setting and Achieving Your GREAT Goals as A Leader
• Mastering Your People Skills
• Knowing Your People
• Leading and Coaching Your People
• Building Your Continuing Talent & Professionalism at Work